Gabriella Capraro
La messa a disposizione, o MAD, è un’istanza informale da presentare agli istituti scolastici, per comunicare la propria disponibilità a svolgere incarichi scolastici temporanei.
Si tratta di una candidatura spontanea che gli aspiranti professionisti del mondo scolastico inviano alle segreterie delle scuole per occupare dei posti a tempo determinato.
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Le tipologie di MAD
Le MAD sono classificabili in diverse tipologie, tra cui:
- MAD classica, per la classe di concorso coerente con il proprio titolo di studi.
- MAD sostegno, per la quale non è necessario il possesso di un titolo di abilitazione.
- MAD personale ATA, per la quale non necessariamente bisogna possedere la laurea.
- MAD per i corsi di recupero, di natura stagionale.
I requisiti, come anticipato, sono diversi per ogni MAD.
Alcune messe a disposizione, come quella per il personale ATA, non richiedono il possesso della laurea coerente con la classe di concorso.
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